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人文與旅遊系六月份工作簡報

發(fā)布人:   發(fā)布時間:2022-07-01

一、各科室工作完成(chéng)情況

1.人文與旅遊系召開(kāi)師德師風建設專題黨課

爲進(jìn)一步推進(jìn)師德師風建設,弘揚高尚師德、樹立優良師風,6月9日下午,人文與旅遊系在和潤樓一樓報告廳組織召開(kāi)了一場題爲“堅定理想信念 加強黨性修養做合格教師”的專題黨課。李俠以當前教師隊伍中存在的問題爲切入點,從“堅定理想信念,把牢思想和行動的“總開(kāi)關””、“提高修養,努力成(chéng)爲傳道(dào)授業解惑的示範者”、“勇于擔當,成(chéng)爲實現中國(guó)夢的助力者”、“習近平總書記眼中的“人民教師””等四個方面(miàn),進(jìn)行了講述。本次活動中,李俠深入淺出,爲全體教師上了一堂條理清晰、内容豐富、活潑生動的黨課,在場的每一位教師都(dōu)深受教育和啓發(fā)。

2.人文與旅遊系黨總支組織開(kāi)展主題黨日活動

爲教育引導黨員教師學(xué)習革命先烈的崇高理想和堅定信念,汲取奮進(jìn)力量,6月16日下午,人文與旅遊系黨總支在和潤樓一樓報告廳組織開(kāi)展了“觀看‘燈塔大課堂--鄧恩銘’”主題黨日活動。首先,全體黨員教師重溫入黨誓詞,并奏唱國(guó)歌。接着黨總支宣傳統戰委員李淩領讀領學(xué)了習近平在四川考察時的講話《深入貫徹新發(fā)展理念主動融入新發(fā)展格局 在新的征程上奮力譜寫四川發(fā)展新篇章》。然後(hòu)全體黨員教師集中觀看了“燈塔大課堂第三十課--鄧恩銘”。最後(hòu),黨總支書記李俠對(duì)近期工作進(jìn)行部署并提出具體要求。本次主題黨日活動,充分運用“燈塔大課堂”教育片成(chéng)果,增強了全體教師繼承優良革命傳統、牢記初心使命的決心,進(jìn)一步提高了立足本職、擔當作爲的思想自覺和行動自覺。人文與旅遊系黨總支將(jiāng)繼續引導全體教師主動汲取榜樣力量,激發(fā)幹事(shì)創業熱情,以實際行動和優異成(chéng)績迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。

3.人文與旅遊系組織師生觀看2022年高校黨組織示範微黨課展播

6月10日上午,人文與旅遊系組織師生代表在和潤樓一樓會議室集中收看2022年高校黨組織示範微黨課展播第一講,黨總支書記李俠和各支部書記、支委委員、教師黨員、20、21級學(xué)生入黨積極分子代表等70餘人參加了集中觀看。2022年高校黨組織示範微黨課由教育部思想政治工作司組織錄制,以“牢記囑托,勇毅前進(jìn)”爲主題,集中展示高校貫徹落實習近平總書記關于教育重要論述、重要講話、重要回信精神的做法成(chéng)效,爲黨的二十大勝利召開(kāi)營造良好(hǎo)氛圍,引導激勵師生奮進(jìn)新征程、建功新時代。通過(guò)這(zhè)次微黨課學(xué)習,使我系廣大師生更加深刻地領悟了習近平新時代中國(guó)特色社會主義思想,爲黨的二十大召開(kāi)營造了良好(hǎo)氛圍,人文與旅遊系下一步將(jiāng)把收看高校示範微黨課展播作爲提升師生政治覺悟、加強師生思想教育的有效載體,嚴密組織,持續堅持下去。進(jìn)一步激勵人文與旅遊系師生堅定不移聽黨話,跟黨走,在實現中華民族偉大複興的洪流中踔厲奮發(fā),勇毅前進(jìn)。

4.人文與旅遊系分工會舉辦“濃情端午·包粽子”活動

仲夏之始,粽葉飄香,歲至端午,爲弘揚中華民族傳統文化,進(jìn)一步感受傳統節日氛圍,充實人文與旅遊系教師的文化生活。6月2日下午,人文與旅遊系分工會在和潤樓暖咖1987組織了“濃情端午·包粽子”活動。全體教師齊聚于此,通過(guò)親自動手制作粽子的方式,共迎端午節。活動現場,系分工會早早地爲老師們準備好(hǎo)了糯米、蜜棗、紅棗、肉等包粽子食材。老師們圍坐一起(qǐ),裹粽葉、填糯米、放蜜棗、相互交流,彼此協作,各種(zhǒng)形狀的粽子逐一成(chéng)型,看着自己親手制作的粽子,臉上都(dōu)洋溢着快樂的笑容,活動現場的節日氛圍濃厚。通過(guò)此次活動,大家充分體驗了傳統民俗文化,拉進(jìn)了彼此的距離,增進(jìn)了同事(shì)之間的感情交流。

5.繼續落實訪企拓崗活動

随着2022屆畢業生就業工作進(jìn)入沖刺時期,爲了保障2022屆畢業生高質量、充分就業,人文與旅遊系團總支本月聯合各教研室繼續落實訪企拓崗促就業專項活動,本月走訪了日照藍海鈞華大飯店、山東白鹭灣有限公司,正東方教育集團等合作企業,直播帶崗三次,推送崗位60餘個。

6.舉行西部計劃志願者歡送會

6月21日下午,人文與旅遊系在和潤樓B304舉行了歡送2022年西部計劃志願者座談會。在會上,2022年西部計劃志願者訾羽結合自身實際分享了投身志願服務西部計劃的動機和未來規劃。人文與旅遊系黨總支書記李俠代表人文與旅遊系對(duì)訾羽表達了殷切希望,希望她能(néng)帶着母校的囑托,在即將(jiāng)奔赴的工作崗位上踐行志願者的誓言,做理想信念的堅守者、做服務邊疆的實踐者、做西部建設的開(kāi)拓者,爲推動西部大開(kāi)發(fā)貢獻青春力量。最後(hòu)李俠代表人文與旅遊系向(xiàng)訾羽贈送了帶有系标的精美紀念品。

7.組織開(kāi)展心理健康教育主題班會活動

爲引導學(xué)生自主分析、自主解決自身面(miàn)臨的心理困惑,達到釋疑解惑、減壓減負的目的,團總支本月組織各班級開(kāi)展了心理健康教育主題班會。各班級認真籌備,針對(duì)學(xué)生當前的心理狀況,制定了内容豐富、切實可行的班會方案。通過(guò)觀看日職心理微課堂視頻和開(kāi)展系列心理健康教育活動,營造了良好(hǎo)的心理健康教育氛圍,爲切實做好(hǎo)疫情常态化防控時期學(xué)生心理健康的維護,提升心理健康教育工作的實效性奠定了基礎。

8.防溺水專題安全教育

爲提高學(xué)生假期防範意識和溺水自防自救能(néng)力,切實保障學(xué)生生命健康安全,團總支組織各班以主題班會等形式,開(kāi)展暑期防溺水教育活動,有的班級組織學(xué)生觀看防溺水宣傳片,有的通過(guò)案例分析,讓同學(xué)們認識到生命的寶貴和脆弱。各班班主任針對(duì)溺水事(shì)故的特性和發(fā)生的客觀原因,要求學(xué)生嚴格遵守“六個不要”和“五個不”,杜絕防溺水事(shì)故發(fā)生。

9.聯合岚山區文旅局舉行專場招聘會

爲進(jìn)一步推進(jìn)“訪企拓崗促就業”專項行動,認真落實學(xué)校關于畢業生就業工作的決策部署,發(fā)揮學(xué)校服務地方社會發(fā)展的重要作用,推動2022屆畢業生更充分更高質量就業,6月21日,值2022屆畢業典禮召開(kāi)之際,人文與旅遊系聯合岚山區文旅局,以線上線下相結合的方式舉行了專場招聘會。在海潤樓一樓就業大廳舉行了文旅類專場招聘會,人文與旅遊系、創意設計系等系部的返校畢業生,2020級在校生等400餘名同學(xué)參與了本次招聘會。本次線下招聘會嚴格落實防疫工作要求,堅持“小型化、精準化”原則,共有山東安東阿掖旅遊開(kāi)發(fā)有限公司、日照謀聖文化旅遊有限公司、日照馭風航空服務有限公司、日照觀海藝術酒店有限公司等多家公司參與并提供了80餘個文旅類就業崗位,包含景區導遊、酒店服務員、研學(xué)導師、運營總監等,精準對(duì)接旅遊管理、酒店管理、空中乘務三個專業,契合畢業生求職意向(xiàng)。各招聘企業現場推介,畢業生主動與心儀企業交流洽談、遞交簡曆,招聘會現場氣氛熱烈。日照職業技術學(xué)院副院長(cháng)、黨委委員厲建剛,人文與旅遊系黨總支書記李俠莅臨指導,與岚山區文旅局局長(cháng)張玉娜及用人單位招聘負責人進(jìn)行面(miàn)對(duì)面(miàn)的交流,詳細介紹我校人才培養質量情況,了解岚山區及用人單位的需求。線下招聘會結束後(hòu),還(hái)有14家岚山區企業通過(guò)線上方式針對(duì)我校舉行了宣講會,提供崗位260餘個,得到了畢業生的踴躍參與。

10.召開(kāi)2022屆師範類畢業生就業推進(jìn)會

6月21日下午,人文與旅遊系在和潤樓304會議室組織召開(kāi)了2022屆師範類畢業生就業工作推進(jìn)會。會上,厲建欣對(duì)推進(jìn)2022屆師範類畢業生就業工作提出要求,一是嚴格執行教育部“四不準”要求;二是精細化管理,準确建立台賬,精準實施就業幫扶;三是對(duì)就業困難學(xué)生,要細緻的做好(hǎo)學(xué)生的思想工作精準指導。李俠要求全體教師在思想上要高度重視,提高政治站位,要把做好(hǎo)就業工作作爲一項重要的政治任務來抓,要把就業工作擺在突出位置;要全面(miàn)摸排、精準幫扶,繼續落實“一把手”工程和“全員就業”工程,班子成(chéng)員靠前指揮,班主任、指導老師要建立就業工作台賬,加強對(duì)畢業生的思想教育,引導他們端正就業态度,樹立正确的就業觀念。

11.2022年人才培養方案二稿修訂

根據人才培養培養方案一稿修改要求,各專業對(duì)人才培養方案進(jìn)行了二稿修訂,教學(xué)科牽頭開(kāi)展了人才培養方案第二次修改研讨會。二稿修改主要集中在核心課程與選修課之間的邏輯,以及各專業修訂人才培養方案特色确定方面(miàn)。

12.酒店管理與數字化運營專業、旅遊管理專業會開(kāi)展暑期社會實踐活動

經(jīng)過(guò)多次研讨,將(jiāng)酒店管理與數字化運營專業、旅遊管理專業按照教學(xué)計劃,在各合作企業開(kāi)展暑期企業實踐活動,各指導教師也將(jiāng)在企業開(kāi)展1-2周的頂崗鍛煉。

13.開(kāi)展公開(kāi)課觀摩活動

爲進(jìn)一步發(fā)揮優秀課堂的示範引領作用,提高課堂教學(xué)質量,提升教師的教學(xué)水平,舉行了本學(xué)期第三次公開(kāi)課觀摩活動,主講教師爲蔔慶豔和于小桐兩(liǎng)位老師。兩(liǎng)位老師按照青教賽标準,進(jìn)行了二十分鍾的無生授課。各位老師圍繞教學(xué)設計、課程思政、課堂組織、教學(xué)效果等方面(miàn),進(jìn)行了交流和評課。老師們一緻認爲兩(liǎng)位老師的課堂教學(xué)思維缜密、邏輯清楚、語言凝練、簡潔高效,具有較好(hǎo)的參考和借鑒價值。

14.召開(kāi)技能(néng)大賽暑期備賽工作調度會

爲提前安排做好(hǎo)暑期技能(néng)大賽訓練工作,爲下半年參賽做好(hǎo)準備,教學(xué)科召開(kāi)了暑期技能(néng)大賽備賽工作調度會。調度會要求各賽項指導教師制定出更加詳細訓練計劃,提前做好(hǎo)準備。同時也表示教學(xué)科將(jiāng)提供全方位的服務,做好(hǎo)後(hòu)勤保障,保證暑期訓練正常開(kāi)展。

15.召開(kāi)教材建設與選用審核會議

爲做好(hǎo)下學(xué)期教材選用工作,确保優質教材入課堂,教學(xué)科召開(kāi)2022年秋季教材建設與選用審核會議。教材建設和選用小組對(duì)下學(xué)期各專業所選教材進(jìn)行逐一審核,确保所選用教材無政治性、思想性、科學(xué)性、規範性、适宜性及合理性等方面(miàn)的不良問題。進(jìn)一步規範了教材選用與管理工作,保證了我系的教材選用質量。

16.青年教師教學(xué)比賽線上複賽

經(jīng)過(guò)一個學(xué)期的精心準備,我系馮晨老師將(jiāng)代表學(xué)校參加山東省第九屆“超星杯”高校青年教師教學(xué)比賽線上複賽。我系負責提供比賽場地和選手服務工作,爲大賽順利進(jìn)行保駕護航。

17.畢業生學(xué)分審核

對(duì)所有畢業生學(xué)分進(jìn)行了審核,針對(duì)學(xué)分不夠無法畢業的學(xué)生及時通知,完成(chéng)了所有畢業生的成(chéng)績打印、蓋章工作,保障了畢業生順利離校。

18.協助舉辦學(xué)前教育專業第五屆彙報展演

爲了充分展示專業辦學(xué)成(chéng)果,全面(miàn)考察學(xué)生專業技能(néng),教學(xué)科協助學(xué)前教育專業舉行了主題爲“喜迎二十大 一起(qǐ)向(xiàng)未來”第五屆學(xué)前教育專業彙演。這(zhè)是學(xué)前教育專業連續五年堅持舉辦彙報展演,積極探索全程化實踐教學(xué)體系,不斷提高學(xué)生技能(néng)水平,爲地方培養了大批優秀的幼教人才。

19.召開(kāi)期末教學(xué)工作部署會

爲紮實做好(hǎo)學(xué)期末常規教學(xué)的各項工作,嚴肅考紀考風,營造公平、公正、和諧的考試環境,努力實現“考風零違紀,考務零差錯”的目标,召開(kāi)了期末工作部署會。會議對(duì)本學(xué)期期末考試的試卷命題、監考和巡考工作、試卷評閱等工作做了詳細安排。

20.系赴日照師範學(xué)校開(kāi)展學(xué)前教育專業“3+2”人才培養方案論證會

爲做好(hǎo)學(xué)前教育專業3+2人才培養方案銜接工作,人文與旅遊系黨總支書記李俠、副主任秦志玉等一行人前往日照師範學(xué)校開(kāi)展學(xué)前教育“3+2”人才培養方案論證會。與會人員對(duì)“3+2”人才培養方案展開(kāi)熱烈讨論,大家從人才培養目标、規格、方式各抒己見,反複商讨。尤其是圍繞課程設置貫通方面(miàn)積極交流,力求中高職課程銜接統籌協調,避免重複和脫節,體現人才培養的層次性、遞進(jìn)性、規範化和科學(xué)化,保證學(xué)生在各個學(xué)習階段都(dōu)能(néng)獲得相應的學(xué)習能(néng)力和職業發(fā)展能(néng)力,爲繼續教育、終身學(xué)習和職業生涯發(fā)展奠定良好(hǎo)的基礎。雙方還(hái)就師資共享、學(xué)分公認等達成(chéng)一緻共識。

二、各教研室工作完成(chéng)情況

1.旅遊管理教研室

一是2022級人才培養方案修訂。在前期人才需求調研工作的基礎上,針對(duì)行業、企業的用人需求和畢業生的專業建設意見,進(jìn)行2022級人才培養方案修訂工作。制訂了2022級旅遊管理專業人才培養方案、2022級旅遊管理專業(迪士尼儲備人才班)人才培養方案和2022級旅遊管理專業(北京環球人才儲備班)人才培養方案。

二是制定并實施2020級社會實踐方案。本次社會實踐,自2022年6月30日至2022年8月31日。經(jīng)前期學(xué)生的自主選擇,2020級旅遊管理專業共140位在校生,其中81位同學(xué)通過(guò)面(miàn)試選擇到上海迪士尼、12位同學(xué)到青島東方影都(dōu),39位同學(xué)自主選擇到其他的4A級以上景區、全國(guó)旅遊集團20強、四星級以上酒店、公立博物館或科技館等文旅類單位。旅遊管理教研室爲每位同學(xué)的社會實踐配備了指導教師,并階段性地安排專業教師到企業進(jìn)行現場指導。

2.學(xué)前教育教研室

一是人文與旅遊系舉辦“憶舞·拾光”學(xué)前教育舞蹈成(chéng)果展演。

6月10日晚7點,人文與旅遊系學(xué)前教育專業“憶舞·拾光”舞蹈成(chéng)果展演在學(xué)校操場如期舉辦。學(xué)前教育專業2020級全體學(xué)生參加了此次展演,人文與旅遊系副主任李淩及學(xué)前教育專業教師和全體在校學(xué)生觀看演出。此次學(xué)前教育專業舞蹈展演2020級8個班近300人參加,展示了18個舞蹈作品,種(zhǒng)類豐富,元素多樣。各個節目從道(dào)具、服裝、動作到排練、演出,充分體現了我系學(xué)前教育專業學(xué)生在舞蹈創編、表演等方面(miàn)的綜合能(néng)力。舞蹈展演活動爲學(xué)生提供了一個展現技能(néng)、交流經(jīng)驗、提升能(néng)力的平台,進(jìn)一步促進(jìn)了學(xué)生的綜合素質及專業技能(néng)的提高,推動了我系學(xué)前教育專業不斷向(xiàng)前發(fā)展。二是人文與旅遊系舉辦學(xué)前教育專業第五屆彙報展演。爲了充分展示專業辦學(xué)成(chéng)果,全面(miàn)考察學(xué)生專業技能(néng),6月14日下午,人文與旅遊系在圖書館二樓報告廳隆重舉行主題爲“喜迎二十大 一起(qǐ)向(xiàng)未來”第五屆學(xué)前教育專業彙演。人文與旅遊系黨總支書記李俠、副書記陳玉香和500餘名師生參加了活動。此次展演,節目涉及舞蹈、幼兒歌表演、鋼琴四手聯奏、師生合唱等,類型豐富,形式多樣,既全面(miàn)展示了舞蹈創編、聲樂表演、歌曲彈唱等幼兒教師專業技能(néng),又爲師生們帶來了一場視聽盛宴,是兩(liǎng)年來教師教學(xué)成(chéng)果的展示,也是同學(xué)們學(xué)習成(chéng)果的總結與彙報。學(xué)前教育專業連續五年堅持舉辦彙報展演,積極探索全程化實踐教學(xué)體系,不斷提高學(xué)生技能(néng)水平,爲地方培養了大批優秀的幼教人才。接下來,學(xué)前教育專業將(jiāng)不斷加強内涵建設,緊跟行業、專業發(fā)展前沿,進(jìn)一步提升師資隊伍建設水平和專業教學(xué)能(néng)力,抓好(hǎo)學(xué)生的綜合素質教育,培養優秀幼教人才,爲學(xué)前教育事(shì)業發(fā)展貢獻力量。三是是人文與旅遊系“1+X”幼兒照護職業技能(néng)等級證書考試工作圓滿完成(chéng)。6月19日,教育部“1+X”幼兒照護職業技能(néng)等級證書考試在我校和潤樓舉行,學(xué)前教育專業共50名學(xué)生參加考試。考核從上午8:00開(kāi)始,到下午17:30結束,分爲“理論考核+實操考核”兩(liǎng)個部分進(jìn)行。考核過(guò)程中,學(xué)生冷靜思考、沉着應對(duì),實操考核流程規範、步驟清晰。在考評員、督導員以及現場工作人員的指引下,所有考核項目順利完成(chéng)。考試系統流暢穩定,考試全程音視頻監控,秩序良好(hǎo)。三是人文旅遊系高度重視“1+X”幼兒照護職業技能(néng)等級證書考試試點工作,我們將(jiāng)以本次考評工作爲推手,總結經(jīng)驗和不足,進(jìn)一步推進(jìn)課證融通,促進(jìn)“三教”改革,爲學(xué)前教育專業學(xué)生技能(néng)提升和高質量就業奠定堅實基礎。四是人文與旅遊系與日照師範學(xué)校共同開(kāi)展學(xué)前教育專業“3+2”人才培養方案論證會。6月22日上午,人文與旅遊系黨總支書記李俠、副主任秦志玉等一行人前往日照師範學(xué)校開(kāi)展學(xué)前教育“3+2”人才培養方案論證會。日照師範學(xué)校副校長(cháng)許家凱、教務處主任鄭永超、學(xué)前教育部部長(cháng)蔔曉麗等人參加了論證會。與會人員對(duì)“3+2”人才培養方案展開(kāi)熱烈讨論,大家從人才培養目标、規格、方式各抒己見,反複商讨。尤其是圍繞課程設置貫通方面(miàn)積極交流,力求中高職課程銜接統籌協調,避免重複和脫節,體現人才培養的層次性、遞進(jìn)性、規範化和科學(xué)化,保證學(xué)生在各個學(xué)習階段都(dōu)能(néng)獲得相應的學(xué)習能(néng)力和職業發(fā)展能(néng)力,爲繼續教育、終身學(xué)習和職業生涯發(fā)展奠定良好(hǎo)的基礎。雙方還(hái)就師資共享、學(xué)分公認等達成(chéng)一緻共識。“3+2”分段培養工作是搭建人才培養的直通立交橋,是全面(miàn)構建現代職業教育體系的一個重要環節,也是加快培養複合型人才的一項重要舉措。下一步,兩(liǎng)校將(jiāng)在人才共育、師資共享、資源共用、就業共擔等方面(miàn),繼續深入合作,爲地方經(jīng)濟和社會發(fā)展培養更多優秀幼教人才。

3.酒店管理與數字化運營教研室

一是1+X餐廳服務與管理職業技能(néng)考試。酒店管理教研室成(chéng)功舉辦2022年度1+X餐廳服務與管理職業技能(néng)考試,2021級酒店管理與數字化運營專業40名學(xué)生參加測試。此次考試的理論環節采取上機聯網考試的方式進(jìn)行,考生從題庫中随機抽取考試題目進(jìn)行作答;實踐操作環節以四人爲一組進(jìn)行,要求考生在30分鍾内進(jìn)行中餐主題宴會擺台的實操。1+X餐飲服務管理職業技能(néng)等級标準由北京首都(dōu)旅遊集團有限責任公司開(kāi)發(fā),分爲初級、中級、高級三個等級。此次酒店管理與數字化運營專業組織的中級考試,主要面(miàn)向(xiàng)餐廳及相關經(jīng)營區域的管理與服務崗位,要求考生根據考試要求,能(néng)夠設計餐廳的環境并保持整潔幹淨;處理投訴和分析顧客就餐心理;科學(xué)合理安排員工班次并對(duì)員工開(kāi)展崗位技能(néng)培訓;掌握侍酒、茶藝和咖啡服務标準;通過(guò)盤點餐廳專項設備用日常使用情況并根據申購周期編制申購單,從而使運營工作能(néng)夠正常運行。二是安排2020級酒店管理與數字化運營專業實習。6月21日,酒店管理教研室在地滋樓B203教室,召開(kāi)2022級酒店管理與數字化運營專業實習動員大會。按照人才培養方案,2020級酒店管理與數字化運營專業開(kāi)展崗位實習133名學(xué)生,自願雙向(xiàng)選擇實習酒店,在符合學(xué)校疫情防控要求的前提下,分别到北京威斯汀酒店、北京金茂萬麗酒店、北京JW粵财酒店、濟南凱賓斯基酒店、青島紅樹林度假酒店、青島東方影都(dōu)逸林希爾頓酒店、天津銀河大酒店、日照喜來登酒店以及山東藍海酒店集團進(jìn)行崗位實習。通過(guò)到酒店開(kāi)展崗位實習,學(xué)生能(néng)夠掌握酒店管理基礎理論、酒店、餐飲與旅遊基礎知識,具備酒店基本管理與服務能(néng)力,培養敬業愛崗精神和團隊協作精神,并能(néng)夠适應激烈的社會競争。

4.空中乘務教研室

一是山東燕航航空服務公司來校走訪交流空乘專業發(fā)展。2022年6月15日,山東燕航航空服務公司李成(chéng)魁一行來校就空中乘務專業發(fā)展方面(miàn)進(jìn)行走訪交流。校企雙方就師資培訓、學(xué)生國(guó)際交流與合作方面(miàn)進(jìn)行了深入的探讨。同時對(duì)旅遊服務專業群課程設置進(jìn)行了讨論,爲空中乘務專業2022級人才培養方案的制定提供了指導性意見。二是赴濰坊華魯航空培訓中心走訪交流。6月23日,人文與旅遊系黨總支書記李俠帶隊赴濰坊華魯航空培訓中心進(jìn)行走訪交流。一行人參觀了航空培訓中心的實訓設施,之後(hòu)校企雙方就課程設置、學(xué)生實訓、就業、國(guó)際交流等方便進(jìn)行了深入探讨,爲空乘專業制定下一步的學(xué)生實訓及就業方向(xiàng)等方面(miàn)打下了良好(hǎo)的基礎。三是完成(chéng)2020級人才培養方案修改制定工作。根據學(xué)院具體要求,修改制定2022級人才培養方案。适當增加公共課課時,增強學(xué)生綜合文化素質;同時結合疫情對(duì)航空業的影響,及時調整課程内容設置,增加旅遊服務專業群内課程課時,拓寬學(xué)生就業渠道(dào),并根據航空公司培訓考核情況及畢業生反饋信息,及時調整專業課課時及學(xué)期設置,雙管齊下,制定符合學(xué)生職業發(fā)展需要的人才培養方案。

文/鄭莉 責任編輯/吳國(guó)傑